Wird die No-Billag-Initiative am 4. MĂ€rz angenommen, gibt es mehr Verlierer als Gewinner. Zum einen sind die unabhĂ€ngige Berichterstattung und medialeâŠ
Die Oltner Tagung 2018 beschĂ€ftigte sich mit dem Thema Care-Arbeit. Rund 100 Unia-Vertrauensleute, -Mitglieder und -SekretĂ€r/innen diskutierten dieâŠ
Die Revision des Gleichstellungsgesetzes geht nur zaghaft voran. Statt die Vorlage zu verschĂ€rfen, hat die zustĂ€ndige StĂ€nderatskommission denâŠ
Uber-Fahrer in Genf haben im Dezember 2017 mit Streik gegen ihre miserablen Arbeitsbedingungen protestiert. Zur Lösung des Konflikts wurde einâŠ
Die Kommission fĂŒr soziale Sicherheit und Gesundheit des Nationalrats (SGK-NR) will mit einer Motion die Diskriminierung von Sans-Papiers verschĂ€rfen.âŠ
Mit mehr als 200'000 Mitgliedern ist die Unia weiterhin auf Kurs.
Obwohl geregelte Arbeitstage schon heute unter grossem Druck stehen, geht das Parlament immer weiter: Ein Vorstoss von Nationalrat Thierry BurkartâŠ
Nico Lutz, Sektorleiter Bau der Unia, beklagt in der «Kolumne zum Donnerstag» im «Baublatt» den teils respektlosen Umgang mit Ă€lteren Arbeitnehmenden.âŠ
Die Unia-Delegierten aus dem Dienstleistungsbereich wollen griffige Massnahmen fĂŒr die Lohngleichheit zwischen MĂ€nnern und Frauen. Gerade imâŠ
Obwohl die Verfassung seit 37 Jahren festschreibt, dass das Prinzip «gleicher Lohn fĂŒr gleiche Arbeit» gilt, verdienen Frauen in der Schweiz immerâŠ
Gewerkschaft Unia 2026