Medienmitteilungen

25
Feb

Arbeiter:innen und Unia erreichen gute Lohnerhöhung in der Toblerone-Fabrik

Die Beharrlichkeit der Arbeiter:innen und der Gewerkschaft Unia in den letzten Jahren hat sich in den Lohnverhandlungen mit Mondelez ausbezahlt. 2026 werden die Löhne für alle Beschäftigten der Toblerone-Fabrik in Bern-Brünnen um 1,5 Prozent erhöht. Zusätzlich werden 0,4 Prozent individuell verteilt. Damit gleicht Mondelez einen Teil des grossen…

 
17
Feb

Starkes Geschäftsjahr bei Coop: Die Beschäftigten müssen daran beteiligt werden

Coop ist in Bestform. Dank des Einsatzes der Mitarbeitenden hat die Gruppe einen Gewinn von 606 Millionen Franken bei einem Anstieg von 21 Millionen erzielt. Auch der Umsatz ist um 2,3 Prozent gestiegen.

 
16
Feb

Hände weg vom arbeitsfreien Sonntag und von sozialen Mindestlöhnen!

Die Wirtschaftskommission des Ständerats folgt dem Anliegen der Turbo-Lädeler aus dem Kanton Zürich und will 12 verkaufsoffene Läden am Sonntag im Detailhandel in der ganzen Schweiz ermöglichen. Die Unia fordert den Ständerat auf, die Warnungen der Wissenschaft ernst zu nehmen und die Gesundheit der Arbeitnehmenden im Verkauf zu schützen. Die Unia…

 
13
Feb

Volksauftrag respektieren – jetzt Pflegeinitiative umsetzen!

Das Bündnis Gesundheitspersonal lanciert heute einen dringenden Appell, um die Parlamentarier:innen aufzufordern, das Bundesgesetz über die Arbeitsbedingungen in der Pflege massiv zu korrigieren und damit den Volksauftrag zu respektieren. Der Exodus im Gesundheitsbereich geht weiter, die Gesundheit der Pflegenden und die Versorgungsqualität für die…

 
12
Feb

Parlament muss aufs Verkaufspersonal hören – Hände weg vom freien Sonntag

Rund 70 Unia-Mitglieder bei Coop haben sich zu ihrer Fachgruppe getroffen. Sie diskutierten die Umsetzung ihres neuen Gesamtarbeitsvertrags sowie die parlamentarischen Angriffe auf die Arbeitszeit im Detailhandel: Denn auf Initiative des Kantons Zürich sollen die bewilligungsfreien Sonntagsverkäufe von vier auf zwölf erhöht werden. Die Delegierten…

 
12
Feb

Signalurteil: Gericht verurteilt Arbeitgeberin wegen Untätigkeit

Eine Mitarbeiterin bei der Fast-Food-Kette Five Guys in Genf hat wegen sexueller Belästigung am Arbeitsplatz gegen ihren Arbeitgeber geklagt und vor Gericht Recht erhalten. Der Arbeitgeber wurde vom Arbeitsgericht verurteilt. Der gewonnene Prozess zeigt symptomatisch die Probleme bei sexueller Belästigung am Arbeitsplatz. Arbeitgeber:innen müssen…

 
4
Feb

Neuer Gesamtarbeitsvertrag Fenaco unterzeichnet

Die Fenaco Genossenschaft, die Gewerkschaften Syna und Unia sowie die Personalkommission fenaco haben sich auf einen neuen Gesamtarbeitsvertrag (GAV Fenaco) geeinigt. Der neue GAV fenaco beinhaltet zahlreiche Verbesserungen für die Mitarbeitenden. Er legt ein besonderes Augenmerk auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, den…

 
31
Jan

PetitionsĂĽbergabe: Keine Entlassungen bei Novartis!

Eine Delegation der Arbeiter:innen der Novartis-Fabrik in Stein (AG) hat heute in Basel vor dem Novartis-Campus ihren Unmut ĂĽber den geplanten Stellenabbau ausgedrĂĽckt. Sie ĂĽbergaben der Firma eine Petition mit 3210 Unterschriften. Die Gewerkschaften Unia und Syna fordern Alternativen zur Streichung der Stellen und die Sicherung des Standorts.

 
24
Jan

Neuer Landesmantelvertrag: Bauarbeiter stimmen Verhandlungsergebnis zu

Die delegierten Bauarbeiter der Gewerkschaften Unia und Syna haben an ihren Berufskonferenzen dem Verhandlungsergebnis für den neuen Landesmantelvertrag für das Bauhauptgewerbe (LMV) zugestimmt. Dieses konnte erst nach zehn intensiven Verhandlungsrunden und einem branchenweiten Arbeitskampf erreicht werden. Mit dem neuen LMV erzielen die…

 
20
Jan

Migros: Smood-Essenskurier:innen nicht abservieren!

Der Essenslieferdienst Smood hat angekündigt, seine Aktivitäten einzustellen. Die Migros, der Smood zu 100 Prozent gehört, lässt die Firma angesichts der Dumpingkonkurrenz von Uber Eats fallen. Die Gewerkschaft Unia fordert von Migros und Smood, ihre Verantwortung wahrzunehmen.