Le syndicat Unia en bref:

Nous jouons un rôle important dans le monde du travail. Nous avons une influence directe sur les conditions de travail, les salaires et le progrès social. Nous représentons les salarié-e-s, nous voulons des conditions de travail et des salaires corrects. Nous aspirons aussi à une société plus juste où ce n’est plus le capital mais bien les besoins sociaux qui sont au centre des préoccupations.

Nous négocions des conventions collectives de travail (CCT) avec les employeurs. Une CCT est toujours meilleure que la loi sur le travail. Nous défendons les intérêts des salarié-e-s et nous faisons valoir leurs préoccupations. Nos membres sont à la base de notre travail. Unia est partie contractante d’environ 240 CCT dans la construction, les services, l’industrie et les arts et métiers. Quelque 1,2 million de salarié-e-s en profitent.

En plus de notre engagement pour des CCT progressistes, nous influons sur la législation. Nous lançons des campagnes politiques. Nous organisons nos membres dans leurs entreprises. Si nécessaire, nous nous faisons entendre dans la rue.

Nos guides offrent des infos claires, des conseils pratiques et des réponses sur le droit du travail, les assurances sociales, le harcèlement sexuel et bien plus encore.

Actualités d'Unia

Des billets de banque dans une main

Augmentation de 1% de la masse salariale chez Coop

Les partenaires sociaux ont négocié avec Coop une augmentation de la masse…

 
Banderole du 1er mai:  «Hände weg vom Lohnschutz» (Pas touche à la protection salariale)

L’attaque des employeurs du Sud de l'Allemagne contre la protection des salaires en Suisse

En Suisse, le dumping salarial pose toujours de gros problèmes. Dans le même…

 
Une femme pousse une vieille femme en fauteuil roulant sur une prairie

Les auxiliaires de vie méritent une meilleure protection

Les femmes actives dans la prise en charge de personnes à domicile 24 heures sur…

 
Des femmes du commerce de détail avec le sac géant Women Want More et le drapeau Unia

Stop au travail gratuit et à la précarité!

Tout au long de l’année, les femmes accomplissent une grande partie du travail…

 
DEs travailleuses et travailleurs à la pause de midi prolongée

Les salarié-e-s du second œuvre romand se mobilisent pour leurs salaires

A l’heure de l’ouverture des négociations salariales dans le second œuvre…

 
Une main jeune sur une main âgée.

Plus de salaire et de protection nécessaires pour le personnel de maison!

Le besoin en personnel domestique ne cesse d’augmenter. De nombreux migrant-e-s…

 
Le site web d'«Amigos»

Migros doit employer ses «amigos»

Depuis un an et demi, Migros fait livrer des courses par de faux indépendants au…

 
Fabrique Holcim à Siggenthal

Des améliorations pour l’égalité chez Holcim Suisse

Au printemps, le contrat collectif de travail (CCT) avait été résilié…

 
Le tribunal fédéral ä LAusanne

Unia gagne au Tribunal fédéral: pas de travail les jours fériés

Le Tribunal fédéral donne raison au syndicat Unia et consolide la jurisprudence…

 
Devant une filiale de Migros

Hausses de salaires insuffisantes chez Migros

La fourchette salariale négociée chez Migros n’assure pas, dans bien des cas, la…

 

En tant que membre d’Unia, on vous rembourse une bonne part de la contribution professionnelle. Découvrez comment.

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