Le syndicat Unia en bref:

Nous jouons un rôle important dans le monde du travail. Nous avons une influence directe sur les conditions de travail, les salaires et le progrès social. Nous représentons les salarié-e-s, nous voulons des conditions de travail et des salaires corrects. Nous aspirons aussi à une société plus juste où ce n’est plus le capital mais bien les besoins sociaux qui sont au centre des préoccupations.

Nous négocions des conventions collectives de travail (CCT) avec les employeurs. Une CCT est toujours meilleure que la loi sur le travail. Nous défendons les intérêts des salarié-e-s et nous faisons valoir leurs préoccupations. Nos membres sont à la base de notre travail. Unia est partie contractante d’environ 240 CCT dans la construction, les services, l’industrie et les arts et métiers. Quelque 1,2 million de salarié-e-s en profitent.

En plus de notre engagement pour des CCT progressistes, nous influons sur la législation. Nous lançons des campagnes politiques. Nous organisons nos membres dans leurs entreprises. Si nécessaire, nous nous faisons entendre dans la rue.

Nos guides offrent des infos claires, des conseils pratiques et des réponses sur le droit du travail, les assurances sociales, le harcèlement sexuel et bien plus encore.

Actualités d'Unia

Roman Künzler, responsable de la logistique d'Unia, tient un discours à un micro lors d'une assemblée en plein air.

Ceva Logistics et Zalando: les salarié-e-s ne sont pas jetables!

À Neuendorf (SO), Ceva Logistics veut fermer l’entreprise à la fin de l'année et…

 
Dans le cadre du dépôt d'une initiative pour un salaire minimum dans la ville de Berne, un groupe d'une quinzaine de personnes de l'alliance pour cette initiative se tient devant un bâtiment historique de Berne et brandit deux bannières. La bannière supérieure affiche en grandes lettres noires la revendication «23.80 Fr./h». La bannière inférieure est violette et porte l'inscription allemande «FÜR EINEN MINDESTLOHN IN DER STADT BERN JETZT!» Sur le côté droit de la bannière se trouve un emblème avec le texte allemand «EIN LOHN ZUM LEBEN». Quelques personnes dans le groupe lèvent le poing et sourient.

Initiatives pour un salaire minimum à Schaffhouse et à Berne

Des initiatives municipales pour un salaire minimum ont été déposées à…

 
Un groupe d’employé-e-s Coop brandissent des drapeaux, le logo Coop et des pancartes avec leurs revendications aux employeurs: «Des bénéfices énormes pour Coop. Des salaires équitables chez Coop». Sur une banderole posée au sol, on peut lire dans trois langues «Des salaires équitables. Pour moi et pour toi!».

Perte de pouvoir d’achat chez Coop: 1% c’est trop peu!

Les négociations salariales de cette année entre le syndicat Unia, d’autres…

 
Une employée de supermarché en chemise d'uniforme rouge se tient devant un rayon rempli de différents plats de pâtes, de riz et de plats instantanés.

Davantage de travail dominical met la santé en danger

La Commission de l’économie et des redevances du Conseil des États (CER-E) s’est…

 
Des travailleurs de Stahl Gerlafingen à la manifestation à Berne

Manifestation à Berne pour le maintien de Stahl Gerlafingen

Environ 500 personnes - avant tout des travailleuses et travailleurs de Stahl…

 
Slogan

Pétition pour le maintien de l'aciérie Stahl Gerlafingen

Après l’annonce de nouveaux licenciements chez Stahl Gerlafingen, Unia a lancé…

 

Stahl Gerlafingen: garantir les emplois et la production

Après le licenciement collectif de 59 salarié-e-s et la fermeture d’une chaîne…

 
Visuel de la campagne contre la réforme EFAS

La réforme des soins EFAS est une bombe à retardement

Unia s’oppose à EFAS, la réforme des soins voulue par les caisses-maladie. Elle…

 
Des employé-e-s de Ceva Logistics prennent part à une assemblée

Ceva Logistics, sous-traitant de Zalando, supprime 350 emplois

Ceva Logistics, spécialiste de la logistique des retours, annonce un…

 
Le personnel technique du théâtre de Bâle proteste avec les syndicats Unia et Vpod contre l'impasse des négociations CCT. Un groupe de 50 personnes tient une immense banderole sur laquelle on peut lire « Le personnel technique à la limite - augmente la rémunération, permet la rémunération ».

Theater Basel: action protestataire pour la semaine de 38 heures

Le personnel technique a protesté mercredi contre le blocage des négociations…

 

En tant que membre d’Unia, on vous rembourse une bonne part de la contribution professionnelle. Découvrez comment.

Vous risquez de perdre votre emploi? Vous souhaitez vous inscrire au chômage? Ou vous voulez savoir si vous avez droit à des indemnités de chômage, d'intempéries ou de chômage partiel?