Branche des services de sécurité privés

La convention collective de travail (CCT) pour la branche de la sécurité privée règle les conditions de travail pour les employé-e-s. Unia a négocié cette CCT avec l’association patronale AESS.

La CCT de la branche de la sécurité privée est contraignante pour toutes les entreprises de plus de neuf collaborateurs.

Les entreprises plus petites, elles aussi, doivent respecter ces conditions salariales et de travail.

Les employé-e-s à temps partiel sont également protégés par cette CCT.

En plus de la CCT de branche, les accords suivants améliorent les conditions de travail des employé-e-s:

• Securitas SA: agent-e-s de sécurité brevetés (catégorie S).
• Protectas et Loomis: ces deux entreprises sont aussi liées par des accords syndicaux internationaux.

Liste des salaires minimums dès 2025

La pression croissante et les horaires de travail de plus en plus flexibles rendent difficile la conciliation entre vie professionnelle et privée. Ils mettent aussi en danger la santé des salarié-e-s de la sécurité.

Pour Unia et pour nos membres, une chose est sûre: il faut de meilleures conditions de travail et de vraies perspectives pour les agent-e-s de sécurité!

Nos revendications

Une meilleure formation de base et continue

• Une formation de base beaucoup plus étendue pour tous les agent-e-s de sécurité.
• Un droit à une période annuelle de formation de base et continue.

Conciliation entre travail et vie privée

• Les agent-e-s de sécurité ont besoin de conditions-cadres qui leur permettent de mener de front leur travail et leur vie privée.

Du respect

• Une vraie considération: les connaissances et l’expérience conduisent à des salaires plus élevés.

Une meilleure protection pour les agent-e-s de sécurité

Les agent-e-s de sécurité ont besoin de protection contre des charges particulières et contre les risques pour la santé, par ex. dans les cas suivants:

• Travail par fortes chaleurs et dans le froid.
• Travail de nuit et en équipe.
• Travail le dimanche et les jours fériés.
• Travail effectué seul-e.
• Temps de travail excessifs.
• Pauses trop courtes et absence de locaux de pause.
• Pression élevée et plans de travail trop flexibles.

Une CCT formulée de manière compréhensible

• La CCT permet de contrôler facilement les conditions de travail. C’est pourquoi les conditions de travail doivent être formulées de manière claire et compréhensible.

Ensemble, nous pouvons améliorer les conditions de travail dans la branche de la sécurité. Pour cela, nous avons besoin de vous:

• Parlez de vos conditions d’engagement avec vos collègues.
• Mettez-vous en réseau dans les groupes régionaux ou nationaux.

Devenez membre et engagez-vous avec Unia pour vos conditions de travail. Ensemble, nous défendons les intérêts des agent-e-s de sécurité privée.