22 milliards de francs: c’est le montant que les maladies liées à l’activité professionnelle pourraient avoir coûté à la Suisse en 2022. Selon des études internationales, les dommages causés par de telles maladies dans les économies développées se montent à au moins 3% du produit intérieur brut. Une large part de ces coûts sont supportés non pas par les employeurs, mais par la collectivité.
Une initiative parlementaire déposée aujourd’hui par le conseiller national Baptiste Hurni demande une meilleure reconnaissance des maladies liées au stress comme maladies professionnelles. À l’avenir, il devrait suffire de prouver que les maladies qui ne figurent pas sur la liste existante des maladies professionnelles sont causées de manière «prépondérante» (et non plus de manière «fortement prépondérante») par l’activité professionnelle. Concrètement, cela signifie que le lien de cause à effet entre ces maladies et le travail ne devrait plus être prouvé à plus de 75%, mais seulement à plus de 50%.
Cela améliorerait la couverture d’assurance pour les personnes concernées. Les frais de santé devraient davantage être payés là où ils sont occasionnés. Les employeurs seraient tenus d’assumer leur devoir d’assistance et la prévention dans les entreprises pourrait être renforcée.
De plus, aujourd’hui, la réglementation ne correspond plus aux connaissances actuelles de la médecine du travail et des sciences du travail. Il est en effet démontré que les troubles de la santé associés au travail, le plus souvent dus au stress en raison des changements dans le monde du travail (densification, pression des délais, augmentation du décloisonnement entre travail et vie privée, croissance du secteur des services), augmentent fortement.
Le postulat déposé en même temps par le conseiller national Baptiste Hurni vise à améliorer la prévention des maladies psychosociales et demande au Conseil fédéral de présenter également une stratégie de prévention des maladies psychosociales liées au travail.