Actualités du commerce de détail

03.03.2024

La population valaisanne a refusé la révision de la loi cantonale concernant l’ouverture des magasins (LOM). Unia et le personnel de vente s’en félicitent. Les partis bourgeois doivent cesser leurs attaques contre les heures d’ouverture des magasins. Lire la suite

15.02.2024

L’année dernière, Coop a fait 575 millions de bénéfice. C’est 2,2 pourcent de plus que l’année précédente. Les employé-e-s de Coop contribuent largement à ce succès. La pression et le stress croissants qu'ils subissent doivent être reconnus. Lire la suite

13.02.2024

Lors de leur assemblée d’aujourd’hui, les membres d’Unia chez Coop se sont déclarés en faveur d’une 13e rente AVS. Avec la campagne pour une nouvelle convention collective de travail (CCT), ils et elles lancent une enquête qui doit définir les principales revendications pour les prochaines… Lire la suite

02.02.2024

Migros: les employé-e-s ne doivent pas encore une fois payer les pots cassés! Unia et ses membres chez Migros sont choqués par l'ampleur des suppressions de postes annoncées aujourd'hui et appellent Migros à tout mettre en œuvre pour éviter les licenciements. Compte tenu de la situation financière… Lire la suite

29.01.2024

Unia récompense le collectif du groupe professionnel Coop avec le Prix Engagement pour son extraordinaire engagement qui a abouti à un excellent accord salarial. L’Assemblée des délégué-e-s du tertiaire vote une résolution en faveur de la 13e rente AVS. Lire la suite

16.01.2024

Le groupe Migros accroît son chiffre d’affaires, mais la pression sur le personnel est toujours plus forte. Les bons résultats doivent conduire à des salaires plus élevés et à une hausse des effectifs. Unia demande à Migros de renoncer à toute densification du travail et aux licenciements dans le… Lire la suite

01.11.2023

La convention collective de travail (CCT) des shops de stations-service a été renégociée. Elle entre en vigueur le 1er novembre 2023. La nouvelle CCT apporte des améliorations en matière de salaires minimums - désormais obligatoires au Tessin -, de planification, de conciliation entre vie privée et… Lire la suite

30.10.2023

140 francs pour toutes et tous jusqu’à un salaire de 4800 francs, et des salaires minimums revalorisés de 100 à 300 francs: c'est un très bon résultat salarial qu'Unia a obtenu avec les autres partenaires sociaux grâce à tous ses membres. Pour beaucoup d’employé-e-s Coop, cela compense le… Lire la suite

13.09.2023

Avec 5408 signatures en faveur du référendum contre la Loi sur l’ouverture des magasins (LOM), la population valaisanne donne un signal fort de soutien au personnel de vente, fermement opposé à voir ses conditions de travail se détériorer. La nouvelle loi prévoit d’étendre les ouvertures d’une… Lire la suite

31.08.2023

Le commerce de détail va bien grâce au travail toujours plus intense du personnel, mais les négociations salariales et conventionnelles de ces dernières années n’ont pas couvert le renchérissement. Avec Unia, le personnel de vente demande de compenser la perte de pouvoir d’achat. Lire la suite