Unia chiede garanzie
Azione di Unia nel 2011 contro la massimizzazione dei profitti nell’industria farmaceutica sulle spalle dei dipendenti
Informazioni sulla strategia
Per avere chiarezza sulla strategia che il nuovo gruppo intende adottare a proposito dei posti di lavoro in Svizzera, Unia si aspetta che l’azienda comunichi i suoi progetti a corto, medio e lungo termine. Le dichiarazioni del futuro presidente del consiglio di amministrazione Hariolf Kottmann, secondo cui non ci saranno tagli ai posti di lavoro in Svizzera, dovrebbero essere tradotte in garanzie affidabili. Per questo Unia ha chiesto un colloquio in tempi brevi con la nuova direzione dell’impresa.
Un CCL per proteggere il personale
Per il sindacato è inoltre necessario che i dipendenti di HuntsmanClariant dispongano di strumenti per proteggere a lungo termine le loro condizioni di lavoro. Oggi alcune categorie di lavoratori non sono soggette al CCL. Per questo Unia rivendica la stipulazione di un CCL che offra sicurezza a tutto il personale impiegato in Svizzera. Il sindacato invita infine le autorità federali e dei cantoni e comuni direttamente interessati a impegnarsi per conservare i posti di lavoro a Muttenz, Pratteln e Monthey.