Cette année encore, le géant orange présente des chiffres positifs. Les employé-e-s contribuent de manière déterminante aux bons résultats du groupe!…
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À la fabrique Toblerone de Berne-Brünnen, les négociations salariales sont difficilees. Le groupe Mondelez veut imposer une perte drastique de pouvoir…
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Sans surprise, le Tribunal fédéral a confirmé que les chauffeuses et chauffeurs d'Uber sont des salarié-e-s. Uber doit donc s’acquitter de toutes ses…
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Le tribunal de district de Zurich vient de condamner un entrepreneur de la construction dans plusieurs cas de traite d'êtres humains. Ce jugement…
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La réforme de la LPP adoptée par le parlement n'est pas acceptable. Au lieu de garantir les rentes et d'améliorer la situation des femmes dans la…
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Actuellement, les conséquences des maladies liées au stress professionnel sont payées par l’assurance maladie et donc par la collectivité. Avec une…
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En cette journée internationale des droits des femmes, Unia soutient les actions et protestations dans leurs entreprises. Les femmes sont prêtes pour…
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Avec le manifeste Nous voulons une vie digne!, les employé-e-s de l’hôtellerie-restauration exigent de meilleurs salaires, la prise en compte de…
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À la conférence de branche d’Unia, les soignant-e-s ont à nouveau sonné l’alarme. La lenteur de la mise en œuvre de l’initiative sur les soins est…
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Coop affiche de bons résultats dans une phase de normalisation après les années extraordinaires de pandémie et la crise énergétique. C'est en grande…
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